근로·자녀장려금 지원금액과 신청조건

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근로는 하고 있지만 소득이 적은 근로자와 사업자들을 지원하기 위한 정부의 정책이 있습니다. 맞벌이 가구 최대 330만원이 지원되는 근로·자녀장려금 지원금액과 신청방법을 알아보겠습니다.

nnnn 근로장려금 자격요건 모의계산nnnn

nnnn 근로장려금 신청 바로가기nnnn

nnnn 근로장려금 지급일 확인nnnn

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근로·자녀장려금이란?

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근로장려금은 일은 하지만 소득이 적어 생활이 어려운 근로자, 사업자 (전문직 제외)가구에 대하여 가구원 구성과 소득, 사업소득 또는 종교인소득에 따라 산정된 금액을 세금 환급 형태로 지급하는 연계형 소득지원 제도입니다.

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근로·자녀장려금 지원내용

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전년도 연간 부부합산 총 급여액 등(사업소득과 근로소득의 합계)에 따라 아래와 같이 지원합니다. 내가 해당하는 조건을 확인하고 기간에 맞춰서 지원하시기 바랍니다 .

nnnn 근로장려금 자격요건 모의계산nnnn

근로장려금은
  ㆍ 단독가구 최대 165만 원
  ㆍ 홑벌이 가구 최대 285만 원
  ㆍ 맞벌이 가구 최대 330만 원 지급
 자녀 장려금은
  ㆍ 단독가구 해당 없음
  ㆍ 홑벌이 가구 부양자녀 1명 당 최대 80만 원
  ㆍ 맞벌이 가구 부양자녀 1명 당 최대 80만 원 지급

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근로·자녀장려금 선정기준

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 아래 요건을 모두 충족하는 근로소득, 사업소득 또는 종교인소득이 있는 가구가 해당 됩니다.

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소득요건

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전년도 부부합산 연간 총소득이 가구 유형에 따라 정한 기총소득기준금액 미만일 것
  (근로장려금)
  ㆍ 단독가구 : 2,200만 원 미만
  ㆍ 홑벌이 가구 : 3,200만 원 미만
  ㆍ 맞벌이 가구 : 3,800만 원 미만
  (자녀장려금)
  ㆍ 4,000만 원 미만

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재산요건

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  ㆍ 전년도 6월 1일 현재, 가구원 전체의 재산 합계액이 2억4천만 원 미만일 것

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가구요건

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  ㆍ 단독가구 : 배우자1), 부양자녀2), 70세 이상 직계존속3)이 모두 없는 가구
  ㆍ 홑벌이가구 : 배우자 또는 부양자녀 또는 70세 이상 직계존속이 있는 가구(배우자가 있는 경우에는 신청인 또는 배우자의 총급여액 등이 3백만원 미만이어야 함)
  ㆍ 맞벌이가구 : 신청인과 배우자 각각의 총급여액 등이 3백만원 이상인 가구
     1) 배우자 : 법률상 배우자(사실혼 제외)
     2) 부양자녀 : (18세 미만) and (연간소득금액 100만원 이하)
     3) 직계존속 : (70세 이상) and (연간소득금액 100만원 이하) and (주민등록 동거 및 부양)
     *부양자녀 및 직계존속 중 동일주소 거주 중증장애인은 연령 제한 없음

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신청 제외 유형 

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위 요건을 모두 충족하는 경우에도 아래 유형에 해당하는 경우 신청할 수 없음
 -전년도 12.31.현재 대한민국 국적을 보유하지 아니한 자
  (대한민국 국적을 보유한 자와 혼인한 자, 대한민국 국적의 부양자녀가 있는 자는 신청할 수 있음)
 -전년도 중 다른 거주자의 부양자녀인 자
 -전문직 사업을 영위하는 자(그 배우자 포함)

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※ 총소득과 총급여액 등 비교
 – 총소득 
  ㆍ 근로, 사업, 종교인, 기타, 이자, 배당, 연금소득의 합계금액(부부합산)
  ㆍ 신청자격 중 소득요건(가구 유형별 기준금액) 판정기준
 – 총급여액 등
  ㆍ 근로, 사업, 종교인 소득의 합계금액(부부합산)
  ㆍ 장려금 지급액을 산정·결정하는 기준
  ㆍ 총급여액 등에서 제외되는 소득 : 비과세 소득, 본인 및 배우자의 직계존비속에게 받은 근로소득 및 사업소득, 사업자등록 없는 자의 사업소득, 사업자등록 없는 자에게 받은 근로소득, 인정상여 근로소득(법인세법 제67조에 의한 소득처분)

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